Entretien D’embauche (à venir)
Être prêt(e) pour l’entretien
Aucune réussite ne s’acquiert sans préparation, aucun entretien d’embauche ne peut être couronné de succès sans une bonne préparation en amont. Préparer un entretien d’embauche nécessite la prise en compte de tous les paramètres. Avant de se préparer à de telles étapes : les questions qui peuvent être posées et donc d’anticiper les réponses etc.
Il est nécessaire de prendre en compte et d’exploiter tous les atouts existants en chaque individu. Ce module vous permettra de vous promouvoir en valorisant vos dépôts naturels, doublés de vos compétences et expériences personnelles.
Contenu et Programme
> À l’issue de cette formation, le stagiaire sera capable de préparer son entretien d’embauche tant sur le plan verbal que non verbal, pour promouvoir ses dépôts naturels, ses compétences et expériences professionnelles.
Spécifique
Communiqué sur demande
E-formation
Adresse et lieu communiqués d’avance.
Lieu de formation
Adresse et lieu communiqués d’avance.
Attestation de formation
Une attestation de fin de parcours est délivrée par l’organisme de formation.
Des rÉsultats probants
Reconversions Réussies
Sur 100 personnes accompagnées, 95 réussissent à se réinsérer. La difficulté majeure est souvent
liée à la prise en charge des formations à suivre, après que la voie soit trouvée.